Naar werk

Wanneer je met een Ziektewet (ZW) of Arbeidsongeschiktheids (AG) uitkering fysiek en mentaal in zo’n conditie bent dat je weer aan het werk kunt, kan het re-integratietraject ‘Naar Werk’ worden gestart. We coachen je zodat je de vaardigheden, kansen en mogelijkheden hebt om weer aan het werk te gaan, of dit nu in dienstverband is of als zelfstandig ondernemer.

Kennismaking en Re-integratieplan

In het eerste gesprek leer je de re-integratiedeskundige van Radmer Arbeidsadvies kennen en andersom. We zetten jouw wensen en verwachtingen op een rij, bespreken je situatie en brengen de begeleiding globaal in kaart. Vervolgens stelt onze re-integratiedeskundige, op basis van jouw situatie en de bevindingen van UWV, een re-integratieplan op.

Het Begeleidingstraject

Het re-integratietraject is volledig maatwerk. Mogelijke onderdelen zijn:

  • Het opstellen van een opvallend en representatief CV: Samen met jou zorgen we ervoor dat je CV opvalt en professioneel is.
  • Het plaatsen van het CV op verschillende vacaturesites: We helpen je om je CV zichtbaar te maken op de juiste platforms.
  • Het schrijven van sollicitatiebrieven: We begeleiden je bij het schrijven van effectieve sollicitatiebrieven die opvallen bij werkgevers.
  • Social media profielen goed inrichten en gaan gebruiken: We adviseren je over het optimaliseren en effectief gebruiken van social media voor je werkzoektocht.
  • Coaching en activering bij het netwerken: We leren je hoe je je netwerk kunt benutten en uitbreiden om nieuwe kansen te ontdekken.
  • Contacten van Radmer in de regio benaderen: We zetten ons uitgebreide netwerk in de regio in om potentiële werkgevers voor je te vinden.
  • Sollicitatietraining: We bereiden je voor op sollicitatiegesprekken zodat je zelfverzekerd en goed voorbereid bent.

We kijken altijd naar passend werk voor jou. Daarom wordt er bekeken welke beroepen en werkplekken geschikt zijn. Indien nodig heeft onze re-integratiedeskundige contact met de (potentiële) werkgever om aanpassingen aan het werk of de werkplek te doen.

Uiteindelijk moet het resultaat van het traject nieuw werk zijn. Wanneer je dit hebt gevonden, blijven we voor je klaarstaan. Je kunt bij ons terecht voor vragen en onze re-integratiedeskundige geeft advies waar nodig.

    Waarom Naar werk traject bij Radmer?

    Radmer Arbeidsadvies biedt maatwerk. Wij kijken samen met uw klant in hoeverre hij in staat is om (actiever) te participeren in onze samenleving. Zodanig dat er een volgende stap gemaakt kan worden naar werk.

    Radmer Arbeidsadvies heeft veel ervaring in de regio. Hierdoor weten we wat er van werknemers gevraagd wordt en kennen we de kansen voor uw klant.

      Voor meer informatie, neem contact op via onze contactpagina of vraag direct een offerte aan. Bezoek onze hoofdpagina voor meer details over onze diensten.